通知公告
临沂市财金新能源科技有限公司招聘简章（第三批次）
2020-07-09
一、 企业简介
二、招聘职位及计划
临沂市财金新能源科技有限公司计划招聘工作人员20名（第三批次），限男性，其中：项目监理5名，运维主管5名，营销专员10名。具体招录职位、计划、学历学位要求、资格条件等见附件。
三、招聘程序
（一）发布招聘简章。通过“财金新能源”微信公众号等平台发布招聘信息。
（二）报名方式与时间。采取网上报名的方式进行，报名人员需查阅招聘简章，将以下材料扫描件打包发送至邮箱lycaijinxny@163.com，不接收其他形式的简历投递。报名截止日期为2020年7月15日。
1、个人简历表（须上传电子版1寸近期正面免冠照片，内容填写完整真实）；
2、身份证扫描件；
3、国家承认的学位、学历证书扫描件；
4、中国高等教育学生信息网（学信网）《教育部学籍在线验证报告》（网页截图无效）；
5、获得的专业技术资格证书、职（执）业证书或其他相关资质证明材料扫描件。
（三）资格审查。根据报名人员所提供证件材料，按照岗位任职资格进行审查。资格审查持续贯穿招聘全过程。经初步资格审查合格后将通过电话或电子邮件、短信等方式告知进入能力测试环节人员。
（四）能力测试。采取笔试和面试相结合的方式进行能力测试。笔试内容为相关岗位知识点测试。面试以结构化面试形式进行，主要测试应聘人员履行职位职责所要求的综合素质和业务能力。
（五）考察。按照岗位计划1:1的比例，按能力测试成绩从高到低确定各岗位考察人选，进行全面考察。如某岗位应聘人员中确实存在专业特长突出、业绩能力出众、特别优秀者，经资格审查小组审核，可根据公司实际用人情况进行增加考察人选。考察工作通过查阅档案、查验证明、实地考察或电话访谈等方式对应聘人员进行考察。
（六）体检。体检标准和项目参照事业单位工作人员的体检标准和要求执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对体检不合格的不予聘用。
（七）聘用或终止招聘。经上述程序后，对适任并协商一致的应聘人员办理聘用手续，聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格的取消录用资格。如个别岗位没有适任人员，或者无法与应聘者协商一致，将对该岗位延期或终止招聘。
四、工作岗位及薪酬待遇
（一）工作岗位根据公司安排并签订劳动合同；
（二）薪酬待遇按公司有关规定执行基本工资+绩效工资（参照市财金集团薪资管理标准）。
五、其他事项
（一）招聘工作由市财金新能源统一组织实施，将严格遵守纪律规定，主动接受组织监督和群众监督。如本次招聘部分岗位未能录满，此招聘计划长期有效。
（二）资格审查贯穿招聘工作全过程。报名人员应提供真实有效的相关信息和材料，对弄虚作假、信息填报不实者，一经查实，即取消聘用资格。
（三）报名人员在招聘期间应保持通讯畅通，对报名人员提供的资料及信息，市财金新能源将严格保密。
（四）其它事宜请电话咨询。联系电话：0539-2173702。
附件
序号 | 计划岗位 | 计划人数 | 学历 | 招聘对象 | 岗位资格条件 |
1 |
项目监理 | 5 | 全日制本科及以上 | 限男性 | 1、有C1以上驾驶证且驾驶技术娴熟； 2、具有3年以上相关工作经验； 3、具有良好的职业素养，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，无不良履职纪录，作风形象和职业信誉好； 4、具有良好的沟通协调能力，执行力强，具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质； 5、专业特长突出、业绩能力出众、特别优秀者，经资格审查小组审核，可适当放宽； 6、具有国家机电工程师证书二级（包含）以上证书者优先。 |
2 | 运维主管 | 5 | 大专及以上 | 限男性 | 1、有C1以上驾驶证且驾驶技术娴熟； 2、具有5年以上相关工作经验； 3、具有良好的职业素养，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，无不良履职纪录，作风形象和职业信誉好； 4、具有良好的沟通协调能力，执行力强，具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。 5、具有本岗位相应的上岗证书（电工证）。 |
3 | 营销专员 | 10 | 大专及以上 | 限男性 | 1、有C1以上驾驶证且驾驶技术娴熟； 2、具有2年以上相关工作经验； 3、具有良好的职业素养，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，无不良履职纪录，作风形象和职业信誉好； 4、具有良好的沟通协调能力，执行力强，具有良好的心理素质和身体素质。 5、需要根据公司业务发展长期出差（临沂市各县区）。 |
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