公司动态
临沂市财金新能源科技有限公司面向社会选拔人才招聘简章（2021年第二批次）
2021-03-12
一、 企业简介
临沂市财金新能源科技有限公司是临沂市财金集团和福瑞德集团共同出资1亿元（实缴货币资本）于2019年12月成立的混合所有制新能源企业。公司主要从事太阳能光伏电站工程的设计、安装、施工以及新能源产业投资、建设、管理、运营、维护等业务。
公司始终践行“绿水青山就是金山银山、阳光新能源就是可持续能源”的发展理念，始终坚持“诚信、团结、廉洁、实干”的企业精神，积极承担更多社会责任。
根据公司业务发展需求，现面向社会选拔专业人才。
二、选拔岗位和资格条件
序号 | 计划 岗位 | 计划人数 | 学历 | 岗位资格条件 |
1 | 财务主管 | 2 | 大专及以上 | 1、会计相关专业，并持有会计中级职称以上资格证书； 2、3年以上工作经验，一般纳税人企业工作经验； 3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 4、熟悉财务核算流程，有不断学习的意愿和能力；思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 5、具备全面的财务专业知识、财务处理及财务管理经验； 6、熟练应用财务及Office办公软件，及金蝶、用友等财务系统； 7、有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承压能力。 |
2 | 营销专员 (光伏板块） | 10 | 大专及以上 | 1、有C1以上驾驶证且驾驶技术娴熟； 2、具有2年以上相关工作经验； 3、具有良好的职业素养，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，无不良履职纪录，作风形象和职业信誉好； 4、具有良好的沟通协调能力，执行力强，具有良好的心理素质和身体素质； 5、需要根据公司业务发展长期出差（临沂市各县区）。 |
3 | 人事专员 （综合管理） | 2 | 全日制本科及以上 | 1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历; 2、从事人力资源工作2年以上，具备hr专业知识; 3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强; 4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件; 5、了解国家各项劳动人事法规政策; 6、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养; 7、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工作压力。 |
4 | 文案专员 （综合管理） | 2 | 大专及以上 | 1、汉语言文学、设计、广告等相关专业； 2、2年以上文案撰写工作经验； 3、熟悉各类文体写作规范和要求，具备较强的沟通能力和执行能力； 4、有公众号、网站维护的相关经验。 |
5 | 项目监理 （光伏板块） | 6 | 大专及以上 | 1、有C1以上驾驶证且驾驶技术娴熟； 2、具有3年以上相关工作经验； 3、具有良好的职业素养，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，无不良履职纪录，作风形象和职业信誉好； 4、具有良好的沟通协调能力，执行力强，具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质； 5、专业特长突出、业绩能力出众、特别优秀者，经资格审查小组审核，可适当放宽； 6、具有国家机电工程师证书二级（包含）以上证书者优先。 |
6 | 运维专员 （光伏板块） | 6 | 大专及以上 | 1、有C1以上驾驶证且驾驶技术娴熟； 2、具有5年以上相关工作经验； 3、具有良好的职业素养，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，无不良履职纪录，作风形象和职业信誉好； 4、具有良好的沟通协调能力，执行力强，具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。 5、具有本岗位相应的上岗证书（电工证）。 |
三、选拔程序
选拔工作按发布招聘简章、报名、资格审查、能力测试、考察体检、公示、聘用等程序进行。具体如下：
（一）发布招聘简章。通过“财金新能源”微信公众号等平台发布招聘信息。
（二）报名方式与时间。采取网上报名的方式进行，报名人员需查阅招聘简章将以下材料扫描件一同打包发送至邮箱lycaijinxny@163.com，不接收其他形式的简历投递。报名截止日期为2021年3月17日。
1、个人简历表（须上传电子版1寸近期正面免冠照片，内容填写完整真实）；
2、身份证扫描件；
3、国家承认的学位、学历证书扫描件；
4、中国高等教育学生信息网（学信网）《教育部学籍在线验证报告》（网页截图无效）；
5、获得的专业技术资格证书、职（执）业证书或其他相关资质证明材料扫描件；
（三）资格审查。根据报名人员所提供证件材料，按照岗位任职资格进行审查。资格审查持续贯穿选拔全过程。经初步资格审查合格后将通过电话或电子邮件、短信等方式告知进入能力测试环节人员。
（四）能力测试。采取笔试和面试相结合的方式进行能力测试。笔试内容为综合行政能力测试。面试以结构化面试形式进行，主要测试应聘人员履行职位职责所要求的综合素质和业务能力。
（五）考察。按照岗位计划1:1的比例，按能力测试成绩从高到低确定各岗位考察人选，进行全面考察。如某岗位应聘人员中确实存在专业特长突出、业绩能力出众、特别优秀者，经资格审查小组审核，可根据公司实际用人情况进行增加考察人选。考察工作通过查阅档案、查验证明、实地考察或电话访谈等方式对应聘人员进行考察。
（六）体检。体检标准和项目参照事业单位工作人员的体检标准和要求执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对体检不合格的不予聘用。
（七）聘用或终止招聘。经上述程序后，对适任并协商一致的应聘人员办理聘用手续，聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格的予以正式聘用，不合格的取消录用资格。如个别岗位没有适任人员，或者无法与应聘者协商一致，将对该岗位延期或终止招聘。
四、工作岗位及薪酬待遇
1、工作岗位根据公司安排并签订劳动合同。
2、薪酬待遇按公司有关规定执行基本工资+绩效工资（参照市财金集团薪资管理标准）。
五、其他事项
（一）选拔工作由市财金新能源统一组织实施，将严格遵守纪律规定,主动接受组织监督和群众监督。如本次选拔部分岗位未能录满，此选拔计划长期有效。
（二）资格审查贯穿选拔工作全过程。报名人员应提供真实有效的相关信息和材料，对弄虚作假、信息填报不实者，一经查实，即取消聘用资格。
（三）报名人员在选拔期间应保持通讯畅通，对报名人员提供的资料及信息，市财金新能源将严格保密。
（四）其它事宜请电话咨询。联系电话：0539-2173702。
